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实战问题

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  never1more
03-27 16:30
大数据告诉你,别人都是这样面试的! 1 2 3 4 5 6 25550 109 shuzhijun
04-23 13:42
  never1more
04-18 10:13
【职贰】30岁没赚够年薪20万到底是不是没出息?! 3364 16 玻璃假面
04-23 13:05
  51答疑神
04-16 10:27
说好的offer还能变卦,是你图样图森破了 3597 15 玻璃假面
04-23 11:49
  弗59
09-05 10:37
下载:找不到工作?看完这本册子就等着接offer吧 1 2 3 4 5 .. 29 151172 575 静载风雨
04-15 20:17
  sososonia
09-19 10:23
工作难找?奖励不难拿!说出你的中秋故事,参与即奖! 1 2 3 18526 42 碧落黄泉
01-30 19:53
  小南
12-26 17:19
港真,招个这样的人进来,你想不想一头撞死? 1 2 3 5623 43 心灵暗示
03-18 01:33
  HR女王
12-18 13:43
员工档案管理表格(回贴后即可下载) 1 2 3 4 5 .. 32 84567 626 zoegirls
02-02 11:23
  艳子kili
01-17 11:42
分享一下社保医地就医知识(纯干货) 269 0 艳子kili
01-17 11:42
  豆瓣吹牛
12-22 14:46
我不是佛系HR,谢谢!这就是血淋淋的事实! 1 2 3 4 7429 64 JessieTu
01-08 09:53
  豆瓣吹牛
12-27 16:36
做个调查:遇到胡搅蛮缠的孕妇女员工,你说裁还是不裁 1 2 1088 24 Rowenxia
01-04 17:06
  碧落黄泉
11-24 13:51
HR们,如果候选人主动加你微信,你会理睬吗? 594 9 kele2014
01-03 17:30
  winnerf
12-05 11:12
压力好大,招不到人了 970 19 msvzs
01-03 17:23
  小南
08-03 17:00
工作地点、前台、厕所,真能看出一家公司的好坏? 1 2 3 6760 46 Alex_xiao
01-02 17:26
  ImSss
10-10 12:49
面试结果发通知也要被骂,HR要怎么做你们才满意? 1 2 6362 20 山庄
12-28 16:27
  Yuvianiubi
11-28 17:23
求职者做什么最让你有好感? 1309 7 热心网友
12-28 16:08
  千雪色
12-14 14:12
新手人事请教招人技巧 1286 10 骄傲的少年
12-16 10:37
  小南
09-27 12:56
作为HR,接受霸面、霸笔的霸王面试者吗? 1 2 12317 20 小南
11-13 12:03
  艳子kili
09-30 09:49
已婚女性谎称未婚入职,公司发现后能否解雇?| 1 2 3 2683 46 艳子kili
10-10 13:53
  艳子kili
10-09 13:52
他与同事口角出拳,同事一闪没打着,公司解雇合法吗? 582 6 zhadan121
10-10 09:34
  温情永远
08-25 13:51
我们行政主管被炒了 1 2 3 4 5 6 58368 119 艳子kili
10-09 16:21
  justcool
09-27 08:38
面对空窗期如何应对 674 7 justcool
09-28 10:49
  碧落黄泉
12-24 13:09
HR,工作十年以上的应聘基础岗位,用还是不用? 1 2 3 4 5 6 41694 113 yanshenji
09-21 22:17
  小雨青青
06-17 11:32
应聘登记表上还要填微信微博,是不是有点过分了?! 1 2 8245 27 人品大爆发
09-18 22:04
  nGIL
09-12 15:12
招个医药招商经理好难。。。。 693 13 嗷嗷爽
09-13 10:39
  云中空空
09-05 16:26
请各位HR大神指导,面试薪资纠正中 763 7 Freeman_Ho
09-06 08:21
  fangjunab
05-10 16:58
想问HR有这种情况吗?面试被淘汰是你太优秀了! 4747 12 sccu5
09-05 01:29
  小南
08-15 11:18
HR说985跟普通大学学生比起来就是有优势,赞成吗 1 2 3 5858 44 猪猪妈
09-05 01:21
  琳爻
08-30 14:29
如何和试用期员工谈转正 946 12 刘二
08-31 13:24
  及谦
08-07 09:26
向各位HR请教(简历工作时间想删除一年) 1039 4 林家哥哥
08-07 16:54
  风雨--阳光
08-06 21:05
会买小菜的HR媳妇遇到偏爱小鲜肉的婆婆——也很难! 541 2 文屁屁
08-07 11:53
  雨天浪漫
06-29 15:50
身为HR,却被别部门领导强行安排工作,怒~~~ 1125 10 哈哈华
07-28 14:47
  侬情Me意
01-05 15:52
HR请进!试用期刚过的员工如何辞退? 1 2 3 23681 57 山庄
07-22 22:10
  村长000
07-18 12:01
你的工资是怎么分配的? 788 17 雨天浪漫
07-20 11:21
  woodgirl
07-30 13:25
打电话没人接的应聘者,还要不要发短信通知? 12833 15 雨天浪漫
06-29 15:55
  小南
12-23 16:29
说真的,反感压力面试吗?HRer压力面试有必要吗? 5705 15 feel1989
06-20 14:43
  小南
02-09 16:04
做同样的事,新员工比老员工的工资高,公平吗? 1 2 3 10867 48 大师你龟孙
06-11 23:17
  小南
06-14 16:50
会因为面试官外表仪态不舒服,拒了公司吗? 3644 14 secteam
06-11 19:25
  菜鸟123
05-11 15:52
质量部经理提供的结婚证只有一半,如何看待? 1097 12 菜鸟123
05-18 12:51
  未来希望
04-23 15:49
现实问题很多,何去何从却如此迷茫,求教!!!! 761 3 小南
05-02 10:23
  hihiice
04-25 20:12
绩效方案如何制定? 677 0 hihiice
04-25 20:12
         
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部落简介

HR=Human Resource,≠HuaiRen,在讨论中理性思考,在互助中得到营养。

我们招人也被人招,我们跟员工谈薪也跟老板谈薪,我们规划员工的职涯也规划自己的职涯。HR的思想、问题、智慧、矛盾、困惑、欢乐、苦恼的聚集地,这里没有鸡尾酒,但有营养液。

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