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  同事随便看你电脑,你觉得过分吗? 收藏主题 | 上一主题 | 下一主题
 小南
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楼主    2018年1月4日 11:42 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
过分,我会喝止 3人 18.75%
过分,我会委婉地请TA走 13人 81.25%
有点过分,但不好撕破脸皮 0人
不过分,很自然的事情啊 0人

本投票截止日期2019-1-3,目前已有16人参与

情景:

刚入职的别的部门同事,自说自话跑过来四处张望,还随便看你的电脑,你觉得这种行为过分吗?



小树懒
很久以前

喵酱SAMA
很久以前

海上女王
很久以前

Initial_D
很久以前

sophie丫鱼
很久以前

共有5个脚印
究竟是职场承载着我们,还是我们成就了职场?
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 风雨--阳光
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沙发    2018年1月4日 11:47 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
不是过分问题,

而是没修养缺礼仪不懂职场基本常识的人!


......
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 艳子kili
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板凳    2018年1月4日 11:50 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
无私这种行为,最基本的礼仪都不懂


做自己,加油!
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 r123456789
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3楼    2018年1月4日 12:02 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
随便看


少年去游荡,中年想掘藏,老年做和尚
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 bushuai
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4楼    2018年1月4日 12:04 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
没事的我的电脑没啥秘密,都是工作记录日志啥的,非明感岗位无所谓吧?


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 Initial_D
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5楼    2018年1月4日 12:35 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
一,入职培训没做好
二,IT POLICY没有制定好或者执行好
三,办公室管理散乱


小西
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 甜1992
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6楼    2018年1月4日 12:44 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
我也觉得这不是过不过分的问题,这是一个人的素养,比如说:进别人办公室不敲门,随便拿别人东西是一样的性质,


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 小南
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7楼    2018年1月4日 12:51 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
引用第5楼Initial_D于2018-01-04 12:35发表的:
一,入职培训没做好
二,IT POLICY没有制定好或者执行好
三,办公室管理散乱.......


今天刚入职,被我喝止了……


究竟是职场承载着我们,还是我们成就了职场?
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 小南
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8楼    2018年1月4日 12:52 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
引用第6楼甜1992于2018-01-04 12:44发表的:
我也觉得这不是过不过分的问题,这是一个人的素养,比如说:进别人办公室不敲门,随便拿别人东西是一样的性质,


还遇到过随便坐在别人位置上充电的,还听说过有人随便吃同事桌上的零食的……


究竟是职场承载着我们,还是我们成就了职场?
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 msvzs
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9楼    2018年1月4日 13:11 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
我是非常讨厌这类人的,还有一种就是和你说着话,眼睛一直盯着你电脑的,没事喜欢在你背后乱逛的~没教养!没素质!


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 Initial_D
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10楼    2018年1月4日 13:14 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
引用第7楼小南于2018-01-04 12:51发表的:


今天刚入职,被我喝止了……

我就在想会不会是51别的部门的人跑网络编辑二部去了,还真的是哎


小西
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 碧落黄泉
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11楼    2018年1月4日 13:19 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
学校老师忙着刷题。。

家长忙着赚钱付学费。。

所以没人管素质这个问题。。做人的道理,从小没人教。。


如果有来生,要做一棵树,站成永恒。
非常沉默,非常骄傲,从不依靠,从不寻找……
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 风雨--阳光
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12楼    2018年1月4日 13:25 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
引用第11楼碧落黄泉于2018-01-04 13:19发表的:
学校老师忙着刷题。。
家长忙着赚钱付学费。。
所以没人管素质这个问题。。做人的道理,从小没人教。。.......


和大学老师交流探讨过:

小学、初中、高中忙于分数第一,大学忙于找工作、赚钱第一;

道德、素质、修养谁来教?谁之过?

大学老师一言中的——这里不能说!


......
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 Initial_D
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13楼    2018年1月4日 13:25 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
引用第11楼碧落黄泉于2018-01-04 13:19发表的:
学校老师忙着刷题。。
家长忙着赚钱付学费。。
所以没人管素质这个问题。。做人的道理,从小没人教。。.......

这不光是素质的问题,还是管理的问题

是否任何人可以随意出入网络编辑二部;
员工离开座位,电脑是否设置了5分钟内屏幕保护(带密码),或者直接手动屏幕保护;
这种行为是否记入了员工手册或者部门类别的管理手册中被禁止并将予以处分的行为;
如果是外来人员,是否需要一名本公司员工陪同方可进入某些区域等等。


小西
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 Yammie
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14楼    2018年1月4日 13:40 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
很过分,素质堪忧


修养身心,不断提升!
用心感受,珍惜、疼爱!
开心很重要,会漂亮点滴!
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 海上女王
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15楼    2018年1月4日 14:20 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
过分,讨厌的很,我一般同事过来,我会关页面


浮生一片草,岁月催人老!
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 失地农夫
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16楼    2018年1月4日 15:10 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
我的电脑设了密码,想看?哼哼哼


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 岁月o无痕
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17楼    2018年1月4日 15:40 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
听说有破解工具,嗯哼哼
引用第16楼失地农夫于2018-01-04 15:10发表的:
我的电脑设了密码,想看?哼哼哼


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 蕾老虎
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18楼    2018年1月4日 15:50 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
虽然我的电脑没啥秘密,也没设置密码,但是不经允许随便看我电脑的行为绝对不能忍!


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 祈风师
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19楼    2018年1月4日 17:17 引用 分享 编辑 报告 只看 提取
过分,不遵守制度,且缺乏个人素质。有没有保密资料和能不能随便看是两回事儿。


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